虎虎生威迎新春。1月21日，鑫緣集團召開了2021年度分公司工作總結表彰大會。掛鉤繅絲企業負責人，集團各分公司、集團本部全體人員參加會議。

    會上，鑫緣集團黨委書記、董事長、總經理儲呈平作了重要講話，他說，2021年鑫緣集團上下奮力拼搏，夯實了“建場、組社、聯農”的根基，完成了災害性年景下的蠶繭收烘工作任務，練就了多元增收的本領，取得了蠶藥銷售的新業績，實現了分公司資產營運收入的歷史性突破。諸多的感動與感念，可圈可點的感人記憶，化作成本本紅色證書和金色的獎牌，表達了集團公司對先進集體和個人的崇高敬意。

    他強調，一是堅定站位。要迅速排出集團2022年工作思路學習計劃，組織好專題學習活動，吃透思路精神要求，將全員思想認識高度統一到思路要求上來，確保全員思想統一的高質量。分公司經理、部室主任先學一步，結合實際，找準存在的短板、痛點、堵點、盲點，按思路要求有針對性地提出各自新一年工作的目標、任務、要求；二是找準定位。按照爭做“五種人”，重錘治理“十種人”的要求，全員必須準確定位。要在員工隊伍建設上激發新活力，全體員工要自覺提升自身素養，跟上時代節拍，契合高質量發展需要和要求。要在制度建設上邁出新步伐，爭做五種人、杜絕十種人，制板上墻，時時警醒每位員工。要在作風建設上展示新形象，確保每位員工對照爭做“五種人”要求，零容忍“十種人”，努力干事，奮發進取，爭做貢獻。三是保證到位。要緊扣全局抓工作，各分公司、各部室應自覺把各自工作放在全集團高質量發展的大局中去謀劃推動，堅持“集團所想、層級所能、員工所為”，致力形成強大合力，保證目標任務的實現和突破。每個分公司都要做出具有自身特色的亮點，每個部室都要有自身所能的新業績。要立足當下抓工作，要將分配的過程作為力促員工抓工作到位的過程，抓住春節旺季爭收入，將不服氣作為努力爭收創收的動力。要圍繞到位抓工作，千方百計提高監督到位的本領，平時工作常檢查，工作過程常督查。要凝聚起鑫緣人的勇毅，踔厲奮發、篤行不怠，拿出虎氣，爭當鑫緣高質量發展史上的“五好”人，成強者、成王者，人人都成為了不起的鑫緣人。

    集團副董事長、常務副總經理孫道權主持會議，集團副董事長、副總經理范浩宣讀表彰決定，集團總經理助理范欽銀作了2021年度蠶繭生產收烘經營總結動員報告。